穿越世家-第35章
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人越来越多，博雅楼下几乎站满了人，来一个人郭威就示意他跟着做。简单易学的动作很快得到大家的喜爱。
感概后世广播体操的设计者真的有大智慧，不受场地，人种，体能诸多限制，能达到全身活动的效果。
得把这个早操运动作为博雅庄园的常规体制，列入博雅文化提倡项目。
当然，为梦雅姐妹制作几套运动服是当务之急。
苏绣的宏伟蓝图早已画好，现在是该实施的时候了。江宁那边招募刺绣女奴和画匠的工作应该已经完成，训练也该开始了。苏州这边也要开始进入正常轨道，春茶和珍珠离成熟采摘还有一段时间，正好集中精力筹办苏绣工作。
吃早饭的时候，郭威把郭福父子留下来了。
他把在江宁给苏梦霖写的几件事也给他们说了遍，吩咐马上开始实施。重点是要选购50个至100个12至15岁的女奴，条件只有一个，有女红基础。同时选购5至10个能画画的男奴。
人员，工具，材料全部集中到玉林苑去。玉林苑收来已经很久了，一直关着，仅派一二人值班守楼，容纳100来人生活，培训足够。将来等庄园建好相应的宿舍厂房再搬迁回来。
玉林苑三个字听着别扭，干脆也改成“博雅苑”吧，统一招牌。
然后，郭威带着梦雅姐妹回房，关起门来开始研究苏绣详细发展思路和规划。
苏梦雅作为未来博雅庄园苏绣的灵魂人物，必须最先接受有关苏绣的核心技术和管理理念。
郭威今天直接给梦雅姐妹讲解纯技术内容。
他先讲了苏绣的用途，刺绣不单只是用在衣服上，而且可以用于被，帐，垫，毯，还能用于香包、挂画、屏风、围巾、包袋等处，即使只是衣服，也可以分领，袖，胸，襟，背等不同部位。一句话，凡有丝绸绢布的地方都可以用。其中价值最大的也是最难的作品是屏风，其次是挂画。
说完停住，让两姐妹消化和提问。
梦雅的认知视野一下被无限扩大，没有提问，只有惊醒。
接下来，郭威介绍丝绣的种类，一种是单面绣，就是在一块底料上，绣出单面图像，可以是花草、人物、动物、景物之类，背面装裱画版；另一种是双面绣，就是在同一块底料上，在同一绣制过程中，绣出正反两面图像，轮廓完全一样，图案同样精美。双面绣还可分为双面异色、异形、异针的“三异绣”，把双异绣技术发展到神奇莫测的境界。绣制“双面异色绣”和“双面三异绣”，技艺的难度就更高了，除了双面绣的一般要求外，还要照顾到双面针脚、丝缕，做到两面色彩互不影响，针迹点滴不露，使两面异色分明，天衣无缝。
先前，梦雅还能听得懂，等郭威说道双面绣就开始犯晕起来，到后来就完全是听天书，只能张着嘴了。
雨溪就更不用说了，从头到尾又抱着“我只是来打酱油的”思想作陪。
幸好，夫君一句话把梦雅拉回现实，“目前我们仅制作单面绣好了。”
再下来，郭威讲解了怎样制作单面绣，一听最核心的东西来了，梦雅挺了挺胸，打起十分精神，同时也示意雨溪注意听。
苏绣工艺是以绣针引彩线，按事先设计的花纹和色彩，在丝绸、绢纱，棉布等面料上刺缀运针，通过绣迹构成花样、图案、文字以取得艺术效果。特别需要注意的是苏绣讲的是心到、眼到、手到，“一笔千线”，即画家信手一笔，刺绣便是千针万线。它最大的特 点就是：慢针细活，精致细密，求精不求快。
最后，郭威也讲了相应的工具诸如立式绣架和台式绣架等的使用。
临了，他站起身来，看着梦雅姐妹信心满满，跃跃欲试的神态，象做出重大决策似地说：“既然决心搞苏绣，那么我们就要一早给出规划定位，有了目标和方向，才能确保这项事业的顺利发展下去。
所以，我们的刺绣要把它当成一项产业来管理。按目前技术水平，只能是劳动密集型作业，那生产管理就走集约化，流水线道路；产品要求高，精，尖，即高级，精致，尖端的形象来设计；服务对象定位是高端人群，也就是皇宫贵族，豪门大户，不搞平民化；主攻品种为屏风单面绣；品牌就叫博雅苏绣。”
说的尽兴，郭威也不管两姐妹是不是听得懂，自顾自的滔滔不绝。
从郭威开讲的第一段时，梦雅心里就在琢磨，威郎说了几次我是苏绣大宗师，可现在我还在跟他学呢，那他是啥？
好在她没问，不然准得吃一额蹦，“笨啊，开山祖师不懂啊？”
梦雅矜持没吃，但另一个笨蛋却是实实在在地吃了一记。貌似吃了还没有一点脾气。谁叫人家是自己夫君呢，笨算啥？乐还来不及呢。
要说古人办事效率也挺快的，第三天中午，小游过来汇报，说已经选购了80多个符合条件的女奴，5个40来岁的能画的男奴。
郭威想想应该不难选，江南一带民间，“女红”是每家女孩子都要学习的一门必修功课，最起码得会缝缝补补，八岁学针绣，十三进绣房。进入绣房绣鸳鸯，百样故事都绣上。一般人家的女儿学了用来补家糊口，富贵人家的女儿学习则为修身养性。
所以女奴们基本都有女红基础，只是水平高低区别，再说管事带着现金白银，不差钱，到哪都好办事，这个市场十几个，那个市场几十个，选购工作很顺利。
刺绣所需工具要求比较高，只能陆续达到。
午饭后，郭威夫妻三人跟着小游来到博雅苑。
一进门，天啊，郭威以为进了哪个难民营，出门看看门楣“博雅苑”三个字才知道是自家，没错。
一楼大厅里或坐或站，满满当当八十多人，衣衫褴褛，蓬头浊面，面黄肌瘦，目光呆滞，除外，一股股酸臭扑鼻而来。
这哪行？赶紧地先整理个人卫生，该洗洗，该换换，按胖瘦高矮先到成衣店每人配一套衣裤鞋袜。
等这些整理好他们再来时，又过去了两天。
梦雅是要做一代大宗师的，面前这八十多个女绣奴可能就是她的最初班底。进门前，面对一众面目表情如活僵尸样的女奴，她初时还有点胆怯，但想起昨晚夫君面命耳提地灌输了一晚上后世领导者要素，管理理念等又强作镇定，硬着头皮站上去。
从此，博雅庄园第一夫人苏梦雅，开始正式走上工作岗位，走上苏绣未来大宗师的金光大道。当然，虽然都是民间舞台，但跟毕老爷的星光大道还是有很大区别的。
第四十章 博雅苏绣练兵忙
更新时间 2013…02…06 09：12：03字数 4249
按照郭威在家和梦雅姐妹事先商议好的程序，姐妹俩开始用已到位的工具对女奴们重新进行筛选。管家在买她们时只是简单的问句会不会女红，这会不会里的水分就很大了， 肯定良莠不齐，有必要再进行筛选，择优。
不出所料，可以称为绣女的真的就只有十个，大多数也就只会缝缝补补，还有十来个干脆就是滥竽充数的。
既然买来了，也没法退，这可不是后世在市场买小菜，在超市买商品，假冒伪劣商品可退货，可索赔，可投诉啥的。只好把这十来个女奴拉回庄园做其他事，采茶采珠还是用得着，最后留下来七十人。
通过夫君的教授明白了什么叫集约化生产，什么叫流水作业，雅夫人已经不在意女绣奴个人水平高低了。
她明白一件好的绣品气韵是否生动，首先在于设计者造势，构思，布局，比例及线条表现，针法安排。这是主持者或者绣师必须完成的工作。她们需要掌握的是图案秀丽、构思巧妙、绣工细致、针法活泼、色彩清雅的技术分配。
女绣奴的工作就是在前期设定好的划线或者范围内按规定的 绣线的色彩与刺绣的针法或者绣法完成任务就好，等产品成形，主持者或绣师再按“齐、光、直、匀、薄、顺、密”七个字原则进行修补。
最难的还是雅夫人本人，各项管理可以让雨溪担任。但苏绣的核心技术是她自己必须掌握。
绣技，绣理，绘画水准，线、色、光的基础知识，一定的限制与技术法则，学会如何无限变幻运用绣线的立体的色彩光感，画面物象因光影产生的明暗变化，还有许多细腻的细节处理，与画面布局安排等。郭威想着这些难度，心疼地都有些后悔。
别说这时，就是后世，要成为一位独立的绣娘没有个两年三年不成，若资质甚佳还可再短些，要想成为名人或者一代大家，其难度就更难以想象。
郭威现在只有寄希望于梦雅够聪敏和古人们眼界别太高了。
让郭威始料未及的是，自从带梦雅姐妹踏入“博雅苑”以来，他就没有好好和姐妹的任何一人那啥过，不是姐妹俩深更半夜才回来然后烂泥似地倒床便睡着，就是自己也经常被拖在博雅苑里难以脱身地当教授。
古人有些人聪敏得难以想象，而有些人则蠢得不可言喻。梦雅就属于前者，而七十个女绣奴除十来个优秀点，其他的人，郭威恨不得直接把她们免费还给卖家算了。教完就忘，忘了再教还忘；最后每人发一竹箍，画几根线，绣了拆，拆了再绣。
梦雅不愧是百年商家的大家闺秀，良好的教育加见多识广，兰心聪慧，智力超常，更得益于从小酷爱刺绣，坚持不懈的良好基础。
经过自己废寝忘食地，夜以继日地学习和实践，短短地时间里，对夫君教导，既能融会贯通，举一反三，还能自创自编，巧手立新。真正是：夫君善教妻好学，心有灵犀一点通。不到一个月，绣小鱼儿的素描只能算小儿科，就是绣郭威画的水粉小品，也能绣得七八分真。
紧张，辛苦的培训很枯燥也很无聊。倒也不是完全没乐子。
有一天，大家照常集中在大厅埋头练针功，七十多人在聚精会神做练习，大厅安静得恕Ｒ膊恢滥奈恍」媚镌缦瘸粤说闵锻ㄆ氖澄铩Ｒ幻涣羯穹帕烁鱿炱āＵ庖谄匠＃性由簿脱诟橇耍馐钡陌簿踩眯」媚锏呐隼吹纳舾裢馇宕啵昂洹钡匾簧恕Ｋ淙幻簧段兜溃迅龉媚镫昧持苯颖涑珊锲ü桑班病钡奶映鎏猓惶硬恍邪。ㄉ衷谔庀炱穑故橇返摹�
郭威现在大部分时间都呆在博雅苑，被迫的，敢不来？两夫人瞪他。
无聊时，这个绣女群指指，那个绣女队点点，倒也轻松。要不就在雨溪央求下画张画，让她描着绣。这倒让郭威想起苏绣确实有夫画妻绣，夫唱妇随一说。
在这男耕女织的时代，尤其是景色优美的江南水乡，这夫妻搭档的家庭绣坊在一段时期确实大行其道，也是江南刺绣艺术最佳创作模式。
郭威在后世的江南情结是一种综合性的眷念，虽然比较多的关注园林景观，白墙蓝瓦，小桥流水，但漫步在水乡小巷小弄，民居宅院，那些有着小小的轩窗，串楼相连的烟雨绣楼和虚幻的楼里绣娘倩影，则更能引发他一种追忆思绪。
梦雅姐妹也奇怪，夫君对刺绣说起来一道道的，猛一听，那绝对不会怀疑他就是刺绣高手。
但前前后后弄了这么久，就从来没见过他有过类似的作品，哪怕是手把手绣一下也没有。
有一次，雨溪不知有意还是无意，让郭威帮她捡起掉在地下的绣针。
而这位博雅先生在地上捉虫似的捉半天，也没能把地下的那枚小针捻起来，这可让梦 雅姐妹笑得直喊肚子疼。
你连颗针都捻不住还能绣花？
郭威不但不在意，反而恬不知耻地说：“本老爷是脑力劳动者，包子有肉不在褶上。”
望着一盘散沙似的绣女们，郭威把后世团队管理理念推荐给梦雅，在十名优秀的绣女的中挑选四名面相较好的作为梦雅助手，随苏姓，分别授予增名苏梅，苏兰，苏竹，苏菊。剩下的六十名绣女平均分为6队，按一队到六队命名，由那剩下的六名优秀绣女分别担任队长，再引入竞争机制，以流动红旗加一定的物质奖励，让这六队经常进行业务竞赛，掀起“比，学，赶，帮，超”的培训气氛，让这些绣女增强归属感，荣辱感，从而提高整体培训实效，也大大减轻了梦雅姐妹的工作负担。
四大助手属于技能高手，她们将作为梦雅制作极品绣品时的帮手，必要时六位队长也要参加。那六名普通绣女只能用于批量性生产。如此劳动组合，使整个队伍按技艺形成一个金字塔型的配备。
苏梅，苏兰，苏竹，苏菊四女中以苏梅十五岁年龄最长，技艺也最高，尤其性格亲善，也深得梦雅喜爱，理所当然成为大姐，梦雅不在，则需担任总责代替梦雅行使权利。貌似有 雅夫人大弟子形象，未来很可能成为雅夫人衣钵传人。
雅夫人作为博雅庄园主母，在最近
