我的大小美女花-第1385章
按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页,按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页,按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部!
————未阅读完?加入书签已便下次继续阅读!
作为顾问的宋晓冬在任务结束和开会开完了之后就直接回家了,而各个组长就继续讨论,整理出来结果之后,张兴飞又单独去找了赵若男。
“找我有什么事?”赵若男问张兴飞。
“我是来和你谈冯灿和宋晓冬的问题的。”张兴飞对赵若男说道。
“冯灿和宋晓冬。”赵若男揉了揉自己的太阳穴,重复了一下宋晓冬和冯灿的名字,然后对张兴飞说道:“你去把雷组长叫来,我通知李主任。”
“好。”张兴飞去找雷响。
“雷组长。”张兴飞来到雷响的办公室。
“嗯,有什么事吗?你怎么还不去休息?”雷响问张兴飞。
“赵将军让我找你。”张兴飞说道。
“那好,走。”
赵若男给李主任打电话。
“李叔叔。”
“怎么了?”
“张兴飞想要和我商量一下关于宋晓冬和冯灿的事情,我让雷响来了,李叔叔你也来吧,咱们一起讨论一下。”赵若男对李主任说道。
“好。哦,把李强也叫着啊。”
“好。”
赵若男再给李强打电话。
“李组长。”
“赵将军。”
“来我办公室,有事情要谈。”
“好。”
老李、雷响、张兴飞、李强,都来到了赵若男的办公室。
“都坐。”
大家都找地方坐下。
“张副组长说要和大家谈论一下关于宋晓冬和冯灿的事情,我觉得大家一起讨论一下会比较好。”赵若男说道。
“怎么了?执行任务的过程中发生分歧了吗?”雷响问张兴飞。
“出现了一些情况,我觉得必须要汇报和讨论分析一下,不然很有可能影响我们接下来的任务,我简单的说一下我的顾虑,就是我觉得我们对宋晓冬和冯灿的评估以及用人战策略,应该适当的做一些调整了。”张兴飞说道。
“大家的意见呢?”老李问大家。
“还是先听听张副组长的分析吧。”雷响说道。
“同意。”赵若男说道。
“我是觉得说我们在人员的任用方面,以及在战场上的指挥上,尤其是战术部署上,存在着对人员能力的应用落后于人员自身成长的这个情况。”张兴飞说道。
“宋晓冬的能力成长的太快了?”雷响问道。
第三千零三十一章不协调
“是,凭借宋晓冬的能力,很多时候他能够做出在我看来十分冒险的行为,但是实际上这些事情在他看来都是非常合理的,导致在指挥上出现了一种矛盾,我的战场部署过度保守,而宋晓冬本人表现得又非常出色,所以现在就面临着这样一个问题,在我们存在意见不一致的情况时,是应该去选择相信宋晓冬,还是应该坚持我的作战计划,因为我认为无论是宋晓冬还是我,我们的指挥和作战风格都是不正确的,我有一些太过谨慎,而宋晓冬有一些过度相信他的力量。”张兴飞说道。
“是啊,其实之前咱们063,也遇到过这种情况。”雷响点头说道。
“是,咱们不能简单的把一个人的能力大小看成一条直线,实际上每个人都在缓慢的进步,并且随着合作时间的不断延长,我们所有人的相互之间配合的默契度也在不断的增长,也就是说我们在变得越来越适合这种工作,所以我在思考这个问题,就是说当队伍中的某一个人的某一项能力突然间取得了飞跃式的突破,那么接下来在工作上我们应该怎么调整。”张兴飞说道。
老李听了张兴飞的话之后思索了一下,然后开口说道:“简单来说就是宋晓冬太厉害了,而咱们的指挥只不过是一个正常的指挥官,所以在用人上,战术部署上又出现了一些不协调的情况,是不是可以这样理解?”老李问张兴飞。
其实简单来说就是宋晓冬太厉害了,张兴飞指挥不了宋晓冬,也不知道该究竟怎么样更好的使用宋晓冬的各种能力。
“张副组长的指挥能力大家都是有目共睹的,一系列成功出色的任务,和非常低的人员伤亡代价,这在现场指挥中是非常难得的,不过其实在和宋晓冬以及冯灿等人合作的过程中,我也发现了这样一个问题。”雷响说道。
“什么样的问题?”老李问道。
“冯灿也好,宋晓冬也好,多吉本玛也好,这些人都是身怀异术,本领高强,先不要说他们各自拥有的特殊的能力,仅仅是身体素质以及机动性上,我们这些现场指挥官就存在不足。”雷响说道。
“是的,现场指挥官不仅仅要进行指挥,还要跟随队员们一起行动,而我和雷组长在身体素质上都是普通人,包括胡晨曦和郑雅兰,虽然可以通过战术布置来充分发挥每个人的能力,但是队伍里面人员素质之间的这种差异一直存在,并且非常的不好弥补。因为我胡晨曦以及郑雅兰的存在,很多更加有创造力的战术安排没有办法使用,可以说是我们几个拖了宋晓冬和冯灿的后腿。”张兴飞说道。
“话也不能这么说,优秀的现场指挥是非常难得的,在战术部署上,你和雷组长发挥的作用都是不可替代的,不管怎么样,你们的指挥都是外勤上非常重要的一部分。”赵若男说道。
“我只是觉得,像我这样的现场指挥官,其实没有必要,一直和队员们在一起,我也可以赶赴现场,但是并没有必要一直在现场参与战斗,宋晓冬在阿根廷港口和其他国家异能部队之间的战斗已经非常说明问题了,我们这些常规的外勤人员根本不适宜参加那种级别的战斗,反而会拖了他们的后腿,如果能够给我一个相对安全的位置,和外勤的队员保持一个距离,那么我就可以做他们的后备队员,同时还能够照顾好自己不需要让队员们分神,也更好的保护了自己,从一个客观的第三方的立场上制定战术方案,让我的战术判断也可以更加客观。”张兴飞说道。
听了张兴飞的话,所有人都陷入了沉思。
“你是说在距离战斗区域保持一定距离的状态下进行现场指挥?”赵若男问张兴飞。
“是。”张兴飞点头。
“雷组长怎么看?”赵若男问雷响。
“除了不能实时的了解现场的情况之外,近距离不参与战斗的指挥确实更加客观,而且我们这些普通的外勤人员数量越少,像宋晓冬这样的人保护普通外勤人员所承受的压力就越小。”雷响同意张兴飞的看法。
“而且这样的指挥方式由于没有了拖累,给现场作战带来了更大的自由度和可能性,为了取胜队员们也许会使用出各种各样超出我们想象的能力。”张兴飞说道。
“可是这样的指挥行事,对于队员的综合能力以及心理素质提出了更高的要求,因为很多时候在战场上,就算是现场指挥就在现场,指挥和作战人员之间都没有时间和机会来进行有效的沟通,如果保持一段距离的话这种沟通将会变得更加困难。”赵若男说道。
“异能战场上留给指挥用来判断形势的时间非常的短暂,现场指挥作战中大部分的情况都是事先的讨论中制定好的各种预案,根据现场的形势来执行,在战斗过程中,现场指挥所能够发挥的作用其实有限,而大方向上的原则上的东西可以在战前的战术讨论阶段就确定下来,指挥在一个相对安全的位置上,完全脱离了战斗,就可以拥有一个更客观的角度来获取各种各样更加详细全面的战场上的信息,比如说我举一个例子,当我们完全遇到一个陌生的异能人,在战场上取胜的关键在于第一时间确定这个人的特殊能力类型,而在这种情况下,如果指挥官处于一个相对安全的位置,那么就会有时间和机会来调查所面临的对手的情况,从而在战斗过程中能够有所防备,我们在这一次和其他国家的异能人之间的战斗过程中总结出来了一个经验,那就是对于异能人来说,所拥有的特殊能力就好像是一颗底牌,谁的能力先被对方知道了,那么谁就先死,所以如果拥有场外指挥不断的获取对手的各种信息,那么将为战场上提供一个巨大的优势。”张兴飞说道。
“可以,不过还有一个问题。”老李说道。
第三千零三十二章绝对核心
“什么问题?”
“现场指挥虽然撤出了战斗区域,但是现场的战斗中还是要有一个绝对核心的存在。”
“是。”所有人都点头。
“所以这里我提出一个主战员的概念。”张兴飞说道。
“讲一讲。”老李说道。
“简单来说就是主力作战人员的意思,在现场战斗中最重要的是挑选出来一个战力强的精神支柱一样的人物。”张兴飞说道。
赵将军和老李互相看了一眼彼此,满意的点了点头。
在雷组长还经常出外勤的时候,雷组长就担任着这样一个精神力量的核心的角色,在各种各样危险的战场上,雷响未必发挥作用,只要是在那里顽强的屹立着,就会给其他人带来无穷的勇气。
现在这个角色,张兴飞作为一个普通人是没有办法取代的,所以张兴飞选择了一种更加适合自己的指挥风格。
“宋晓冬?”老李问张兴飞。
“是,宋晓冬拥有的治愈能力远远超过了我们的想象,他能够在冯灿心脏被人隔空取走的情况下仍然挽救冯灿的生命,可以说只要宋晓冬还在,所有出外勤的人都死不了,这个精神支柱的角色,除了宋晓冬之外也没有其他合适的第二人选了。”张兴飞说道。
“可是宋晓冬毕竟只是一个外派的顾问啊,如果你撤出了战斗,那么不就相当于现场的指挥权交给了宋晓冬吗?很多事情上,宋晓冬的态度和咱们063都是不统一的,我们给他这样的信任,会不会带来什么样其他的风险?”雷响问老李。
“宋晓冬这个人,有血性,有担当,只做正确的事情,没有不服从指挥,叫他来打架,还可以,但是涉及到国家利益的重要的事情,确实是不能相信他。”老李表态。
“李主任,我觉得现在问题的关键已经不是我们相不相信他了,而是就算我们不相信他,又有什么办法?咱们整个063已经没有人是宋晓冬的对手了,在一些事情上我们也许可以不相信他,但是在战场上如果宋晓冬真的要做一些其它别的事情,甚至于说公然违抗我的命令,那我们整个063都是没有任何办法的。我们既然用了他就应该相信他,如果不相信他,就不派他去执行任务,事情不就解决了吗。”张兴飞说道。
“那你来说一说你提出的这个设想里,整个作战的模式是什么样的。”老李说道。
“我的这一套作战体系里,比之前的总部和现场二维结构,多出了两个中间的连接点,首先是不参与战斗的现场指挥官,其次是负责现场作战指挥的主战员,在这种情况下,我作为现场指挥官,负责向总部汇报情况,传达总部的作战指示,更新作战情况,同时进行现场指挥,为了提高作战指挥的实时性和有效性以及传输效率,现场指挥官只和主战员保持通讯,传达作战指示,更新作战情报,发布各种指令。”张兴飞说道。
层次分明的作战体系,增加了一个不直接参与作战的现场指挥,发挥的主要作用是把现场的情况以及总部的指示能够汇总起来,在一个相对稳定的情况下最大程度的获取各方面的信息和情报,从而能够有效的消除信息不对称所可能导致的决策失误,张兴飞确实非常善于指挥和进行系统作战。
“有问题。”赵若男说道。
“说。”老李说道。
“在战场上,主战员都是在战斗,如果作为指挥官不分场合的联系主战员,导致主战员分心,是很致命的。”赵若男说道。
所有人都点头。
“那也就是说在现场还要有一个负责联络的人。”老李说道。
“冯灿。”雷响说道。
“嗯。”老李点头。
“这样吧,你回去就你讨论的这个问题写一份报告给我,然后我们再找其他的几个组长,咱们一起讨论一下,如果可以的话,什么时候再次出任务了,可以尝试一下你所说的这个作战系统。”老李说道。
“好。”
“那还有什么问题吗?”
“没了。”
“那就这样,散会。”
雷响和老李走了出去,张兴飞则不动。
“我还有情况想要向赵将军汇报一下。”
“那好,那咱们走。”
办公室里就剩下了赵若男和张兴飞。
“你还有情况要汇报?”赵若男问张兴飞。
“是。”
“什么情况?”
“是关于冯